公司新闻-太阳成集团

    4月21日，总公司召开2010年《重机之声》通讯员工作会，陆文俊总经理、薛非书记出席会议并讲话。《重机之声》通讯员、《重机之声》之友代表和部门领导共43人出席会议。
   《重机之声》编委会副主任李军作了题为《围绕中心，服务大局，为总公司平稳较快发展营造良好舆论氛围》的工作报告，全面总结了一年来的办刊工作，部署了2010年重点工作任务。会议对获奖通讯员和《重机之声》之友进行了表彰。
    陆文俊总经理在讲话中指出：2009年，《重机之声》办刊工作取得了成绩，报道工作比较及时,受到广大员工的欢迎。《重机之声》创刊20多年来，已真正成为总公司宣传的载体，交流的平台，展示的窗口，每一位为《重机之声》辛勤工作的同志都应该受到表扬，要继续保持良好的创作激情，为总公司的宣传工作再作贡献。同时，陆总对2010年《重机之声》的办刊工作提出三点要求。一是要更加围绕中心，服务大局，营造良好的氛围。二是要更加贴近一线，及时报道总公司经营项目的开展情况。希望各事业部的领导高度重视，积极支持通讯员的工作，使《重机之声》成为信息交流的平台，相互沟通的平台，相互借鉴的平台。三是要更好地发挥编委会，各部、室、事业部领导，通讯员和《重机之声》之友三个方面在办刊中的作用，特别是要积极调动起通讯员的积极性和创造性。
    薛非书记在讲话中指出：《重机之声》办刊所取得的成绩与总公司领导和各部门领导的支持、通讯员积极工作和广大员工的积极参与密不可分，希望大家在今后的工作中，认真落实陆总提出的工作要求，以更加饱满的工作热情，取得更加有效的成果，不辜负广大职工的希望，为总公司持续平稳较快发展做出新的贡献。薛书记还就《重机之声》今后办刊工作的思路和与会人员进一步沟通，他指出，《重机之声》办刊工作要顺应总公司发展的新形势，努力提高办刊水平。一要创新体制机制。从领导体制上要进一步加强《重机之声》办刊工作的领导。从工作机制上，以部、室、事业部为工作重心，明确责任，落实责任。通讯员的主要职责是组稿、撰稿，一方面通讯员要具有工作热情和责任心，具备一定的能力。另一方面，需要部门领导高度重视和大力支持。今年开始，每季度将公布各部门的投稿、采稿情况。二要逐步推进《重机之声》专业化建设。逐步充实一些学习新闻、传媒专业的人员，加强力量，加大工作力度，使《重机之声》更好地发挥舆论引导、宣传教育、凝聚人心的作用。最后，薛书记再次强调，部门领导一要转变观念，提高对宣传工作重要性的认识。二要加强对部门有关工作的领导，关心支持《重机之声》办刊工作。一是积极支持通讯员组稿，二是对本部门的稿件要进行把关。
    2009年（自2009年3月至2010年2月底）共编发《重机之声》14期，比上年同期增加了2期，副刊谷雨5期，总发稿196篇，约15.5万字，刊登各类图片145幅。每期的发行量由上年的68份增加到73份。
    2010年，《重机之声》宣传的重点是要突出“四个围绕”，即：围绕总公司大力加强市场开发，围绕总公司大力实施精细化管理，围绕总公司大力强化人才队伍建设，围绕总公司思想政治工作、精神文明单位创建、太阳成集团的文化建设等中心工作积极开展宣传报道。聚人心、鼓干劲，唱响主旋律，为总公司上下同舟共济、变压力为动力、化挑战为机遇、真抓实干、实现平稳较快发展作出应有的贡献。